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       為全面提升企業(yè)管理水平，進一步開創(chuàng)公司科學發(fā)展新局面，把“管理規(guī)范年”活動落到實處，2019年3月5日，公司召開“管理規(guī)范年”活動部署會議。會議由副總經(jīng)理徐欽祥主持，公司高管、各單位負責人等相關(guān)人員參加了會議。

       會上，公司總經(jīng)理助理詹玉峰對“管理規(guī)范年”活動的具體內(nèi)容和任務進行了安排和部署。副總經(jīng)理徐欽祥對“管理規(guī)范年”活動提出要求：要轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，全面落實“管理規(guī)范年”活動方案，有效改善公司管理面貌；以現(xiàn)場管理為切入點，全面提高公司管理水平；以工藝執(zhí)行為重點，優(yōu)化關(guān)鍵工序管理，全面提升工藝管理水平；強化工作紀律約束，不走過場、不留死角。公司全員應不斷地加強學習，提升素質(zhì)。

       會議決定，“管理規(guī)范年”活動自3月底正式開始考核，活動領(lǐng)導小組辦公室每月對各事業(yè)部、每季度對相關(guān)職能部室進行考核。